سياسات Sanderson London

عمليات الإلغاء

يجب أن تتم عمليات الإلغاء قبل الساعة 6 مساءً في اليوم السابق للوصول لتجنب فرض رسوم ليلة واحدة وضريبة الغرفة. سيتم دفع رسوم إيداع لليلة واحدة في وقت الحجز، إذا تم إلغاء الحجز واستيفاء سياسة الإلغاء، سيتم استرداد وديعة ليلة واحدة. 

تسجيل الدخول/الخروج

وقت تسجيل الوصول الساعة 3 عصراً. وقت تسجيل المغادرة هو 12 مساءً. تسجيل الدخول المبكر حسب الطلب فقط وغير مضمون. يجب تقديم بطاقة ائتمان سارية عند تسجيل الوصول في جميع الفنادق. يجب تنسيق تسجيل المغادرة المتأخر مع الفندق إذا كان متاحًا. يجب ألا يقل عمر الضيوف عن 21 سنة لتسجيل الوصول إلى الفندق، مع الاستثناءات التالية. في لندن، في Sanderson وSt Martins Lane يجب ألا يقل سن الضيوف عن 18 مع بطاقة هوية سارية ليتمكنوا من تسجيل الوصول. في ولاية كاليفورنيا، في Mondrian لوس أنجلوس، يُسمح للقصر بتسجيل الوصول باستخدام نموذج مكتوب أو إلكتروني من أحد الوالدين أو الوصي أو البالغ المسؤول الذي يتحمل المسؤولية عن الرسوم والالتزامات والإصابات و/أو الأضرار المتعلقة بإقامة القصر. في ولاية فلوريدا، يتم التنازل عن الحد الأدنى للسن للأفراد الذين يحملون بطاقة هوية صالحة والذين هم حاليًا في الخدمة الفعلية كعضو في القوات المسلحة الأمريكية أو الحرس الوطني أو قوات الاحتياط أو خفر السواحل. 

الحيوانات الأليفة

يرحب فندق Sanderson بالحيوانات الأليفة.

يجب أن يزن الحيوان 20 رطلاً أو أقل، ويجب توقيع العقد/التنازل عند الوصول ويتطلب إيداعًا غير قابل للاسترداد بقيمة 100 دولار أمريكي/100 جنيه استرليني. لا يُسمح بالحيوانات الأليفة في المطاعم أو البارات بجوار المسبح أو الشاطئ، وقد لا  تترك في غرف الضيوف بدون مراقبة.

تخزين الأمتعة

تتوفر خدمة تخزين الأمتعة لضيوف الفندق من خلال مكتب الاستقبال وBellman مجانًا. يمكن حمل الأمتعة في الفندق أثناء إقامتك لمدة تصل إلى 24 ساعة. الفندق غير مسئول عن الأمتعة المخزنة بعد 24 ساعة.

حجوزات مسبقة الدفع وشهادات هدايا

تتوفر شهادات الهدايا من خلال الفنادق بشكل فردي. تتطلب الحجوزات المدفوعة مسبقًا تعبئة نموذج تفويض بطاقة الائتمان وإرساله بالفاكس إلى الفندق. هذا النموذج متاح بالاتصال بالفندق مباشرة. تخضع هذه الطلبات للسياسة الخاصة.

التدخين

يُسمح بالتدخين فقط في شرفة جناح Loft والشقق العلوية والشقة. يسمح بالتدخين خارج المبنى في منطقة التدخين المخصصة التي تقع على يمين مدخل الضيف. لا يُسمح بالتدخين في الأماكن العامة أو على التراس.

الضيوف المعفيون من الضرائب

يجب على جميع الضيوف المعفيين من الضريبة إحضار نموذج الإعفاء الضريبي الفردي من مؤسستهم وتقديمه عند تسجيل الوصول.

تقرير الفجوة في الأجور بين الجنسين

Sanderson - ‏St Martins Lane

الفجوة في الأجور بين الجنسين في مجموعة فنادق Capital Hill لندن:

معدل ساعة المرأة

يعني دفع 3.19٪ أقل

متوسط الأجر يدفع 1.09٪ أقل

دفع مكافأة المرأة

متوسط المكافأة 33.15٪ أعلى

متوسط الوسيط 34.36٪ أعلى

النسبة المئوية لتلقي المكافآت:

%30 من الإناث، 40٪ ذكور

دفع الرباعيات حسب الجنس:

الرباعي السفلي: 37.23٪ إناث، 62.77٪ ذكور

الربع السفلي الأوسط: 46.88٪ أنثى، 53.13٪ ذكور

الربع العلوي الأوسط: 46.32٪ أنثى، 53.68٪ ذكر

الربع العلوي: 35.42٪ أنثى، 64.58٪ ذكور 

تعتقد مجموعة فنادق Capital Hill لندن أن كل موظف يجب أن تتاح له الفرصة للازدهار وتحقيق إمكاناته أو المساهمة فيها في نجاح الأعمال.

نحن ملتزمون ببناء ثقافة شاملة، وبالتالي ليس فقط الرصد بل فهم بياناتنا المتعلقة بنوع الجنس من أجل ضمان العدالة والاتساق والشفافية. سنواصل تعزيز المساواة والاندماج في مجموعة CHHG وملتزمون بتقليص أي فجوات في الأجور بين الجنسين. يسعدنا أن نبلغكم أن CHHG لديها فجوة متوسطة صغيرة تبلغ 3.19٪، وهي أقل من متوسط المملكة المتحدة البالغ 17.9٪

 

بيان العبودية الحديثة والاتجار بالبشر

Sanderson - ‏St Martins Lane

تم إجراء هذا البيان وفقًا لبيان رقم 54 من قانون العبودية الحديثة لعام 2015 في المملكة المتحدة ("القانون") للسنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2019 ويحدد الخطوات التي تتخذها شركة SBE ENT Holdings, LLC والخطوات التي اتخذتها ولا تزال تتخذها الشركات التابعة لها (together أو "we" أو "us" أو "sbe") لضمان عدم حدوث العبودية الحديثة أو الاتجار بالبشر ضمن سلاسل التوريد أو الأعمال الخاصة بنا.

وينص القانون على جرائم تتعلق بالرق والعبودية والعمل القسري أو الإجباري والاتجار بالبشر ("العبودية الحديثة"). نحن ملتزمون بمراقبة ممارساتنا لضمان عدم حدوث الرق والاتجار بالبشر في أي من سلاسل التوريد الخاصة بنا أو في أي جزء من أعمالنا. نتوقع نفس المعايير العالية من جميع المقاولين والموردين والشركاء التجاريين الآخرين.

معلومات عن sbe

sbe هي شركة ضيافة تتميز بنمط حياة يجعلها في طليعة مجالات الضيافة والمطبخ والتصميم والإقامة والترفيه، من خلال تطوير وإدارة وتشغيل الفنادق وأماكن الإقامة والمطاعم والنوادي الليلية. تتميز sbe بمجموعة من الفنادق العالمية ذات المستوى العالمي في الأسواق العالمية مثل لوس أنجلوس ونيويورك ولاس فيغاس وميامي وسان فرانسيسكو وإسطنبول ولندن، بالإضافة إلى العقارات السكنية في أمريكا الشمالية.

موظفونا

يخضع جميع الموظفين العاملين لدى كيانات sbe في المملكة المتحدة للحق في إجراء فحوصات العمل بما يتماشى مع تشريعات المملكة المتحدة. لا يمكن لأي شخص بدء العمل في sbe ما لم يثبت لنا أنه مؤهل قانونيًا للعمل داخل المملكة المتحدة.

من وقت لآخر، نستعين بخدمات وكالات التوظيف للحصول على راغبين في العمل لشغل وظائف دائمة أو محددة المدة، أو خدمات وكالات التوظيف لتوفير عمال مؤقتين. في كل حالة لدينا قائمة الموردين المفضلة لهذه الوكالات، ونتوقع منهم أن يلتزموا بمعاييرنا بشأن منع العبودية والاتجار بالبشر.

نواصل طرح مواد التدريب والتوعية لجميع موظفينا فيما يتعلق بسياسات sbe لمكافحة العبودية. بالإضافة إلى ذلك، نشجع الموظفين الذين قد تكون لديهم مخاوف بشأن أي جانب من جوانب عملنا بما في ذلك أحكامنا لمكافحة العبودية والاتجار بالبشر، داخليًا وضمن سلسلة التوريد الخاصة بنا، للإفصاح عن مخاوفهم وفقًا لسياسة الإبلاغ عن المخالفات.

سلسلة التوريد والأعمال الخاصة بنا

نحن ملتزمون بتنفيذ وفرض أنظمة وضوابط فعالة للسعي لضمان عدم حدوث العبودية الحديثة في أي مكان في سلاسل التوريد أو الأعمال الخاصة بنا. نراقب ونتخذ نهج التحسين المستمر للقيام بذلك. نسعى إلى تحقيق قدر أكبر من الشفافية في سلسلة التوريد والأعمال الخاصة بنا حتى نتمكن من فهم المخاطر بشكل أفضل، وبالتالي نصبح أكثر دراية بشأن قراراتنا لتحديد أولويات عمليات التحسين التي ستمنع دعمنا المباشر أو غير المباشر لأي عمل من أعمال العبودية الحديثة.

ستتم مراقبة الأداء الأخلاقي للموردين باستمرار وبتكرار يحدده مستوى المخاطر والضعف داخل سلسلة التوريد الخاصة بهم وسنواصل مراجعة فعالية هذه الضوابط في الحد من مخاطر الممارسات غير الأخلاقية.

المسؤولية الخاصة بالسياسة

تخضع هذه السياسة وتطبيقها وفعاليتها للمراقبة الداخلية باستمرار لضمان امتثال شركاتنا وموردينا لالتزاماتنا القانونية والأخلاقية. ويشمل ذلك التعامل مع أي استفسارات حول ممارساتنا ومراجعة أنظمة وإجراءات الرقابة الداخلية للتأكد من فعاليتها في مكافحة العبودية الحديثة.

يتحمل المديرون على جميع المستويات مسؤولية ضمان فهم أولئك الذين يقومون بالإبلاغ إليهم والامتثال لهذه السياسة ومسألة العبودية الحديثة في سلاسل التوريد.

الموافقة

تمت الموافقة على هذا البيان من قبل مجالس إدارة الشركات المعنية في مجموعة sbe.